mitsucar適性検査iは、株式会社ミライセルフが提供する会社や部署に合う人材を見つける、適性検査のサービスです。
 
多くの人事・面接担当者は、面接で良いと思ったり、学歴やスキルが申し分なかったりして採用した人が、会社と合わずに辞めてしまった経験があります。
 
同じ業界でも社風は異なります。たとえば同じ銀行業界であっても、A銀行とB銀行では異なるタイプの人が活躍するケースは多くあります。
 
従来、適性検査は求職者だけが受けるものでした。しかしmitsucari適性検査は求職者だけでなく、採用する企業側も適性検査を受けます。10分程度で終えられる72問に回答し、その結果を照らし合わせることで、企業と相性の合う人を診断する仕組みを提供しています。
 
導入費用は応募者一人当たり800円で、すでに現在1750社が導入しています。
 
会社を辞める理由の上位は、人間関係や社風です。mitsucari適性検査によるマッチングの精度を上げることで、相性のよい企業で生き生きと活躍する人材が増えるきっかけとなるでしょう。

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画像: 【社風に合った人を見つけたい:mitsucari適性検査】

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